آمار

تعداد نشریات11
تعداد شماره‌ها228
تعداد مقالات2,321
تعداد مشاهده مقاله3,656,022
تعداد دریافت فایل اصل مقاله2,685,807
پورسلطانی زرندی, حسین. (1402). تحلیل اثربخشی دوره‌های آموزشی ضمن خدمت ویژه معلمان ورزش بر مبنای مدل کرک پاتریک. فناوری آموزش, 1(2), 1-10.
حسین پورسلطانی زرندی. "تحلیل اثربخشی دوره‌های آموزشی ضمن خدمت ویژه معلمان ورزش بر مبنای مدل کرک پاتریک". فناوری آموزش, 1, 2, 1402, 1-10.
پورسلطانی زرندی, حسین. (1402). 'تحلیل اثربخشی دوره‌های آموزشی ضمن خدمت ویژه معلمان ورزش بر مبنای مدل کرک پاتریک', فناوری آموزش, 1(2), pp. 1-10.
پورسلطانی زرندی, حسین. تحلیل اثربخشی دوره‌های آموزشی ضمن خدمت ویژه معلمان ورزش بر مبنای مدل کرک پاتریک. فناوری آموزش, 1402; 1(2): 1-10.

تحلیل اثربخشی دوره‌های آموزشی ضمن خدمت ویژه معلمان ورزش بر مبنای مدل کرک پاتریک

مطالعات آموزش علوم ورزشی
مقاله 1، دوره 1، شماره 2، مهر 1402، صفحه 1-10    اصل مقاله (402.65 K)
نوع مقاله: مقاله پژوهشی
نویسنده
حسین پورسلطانی زرندی*
گروه مدیریت ورزشی، دانشگاه پیام نور، تهران، ایران
تاریخ دریافت: 03 مهر 1402،  تاریخ بازنگری: 19 آبان 1402،  تاریخ پذیرش: 30 دی 1402 
چکیده
پیشینه و اهداف: کیفیت تدریس یکی از مهم­ترین عوامل مؤثر بر پیشرفت دانش آموزان در تمامی محیط­های آموزشی است. هدف از انجام این پژوهش تحلیل اثربخشی دوره­های آموزشی ضمن خدمت ویژه معلمان ورزش بر مبنای مدل کرک پاتریک بود.
روش‌ها‌ روش تحقیق از نوع توصیفی و از دسته پژوهش­های علی- پس رویدادی است. جامعه آماری این پژوهش را معلمان ورزش شهر کرج (800=N) تشکیل دادند. با استفاده از فرمول کوکران تعداد نمونه آماری برابر با 260 تن برآورد شد که به صورت نمونه­گیری خوشه­ای تصادفی از بین اعضاء جامعه آماری انتخاب شدند. ابزار گردآوری داده­ها پرسشنامه محقق ساخته مشتمل بر 32 سؤال در قالب طیف پنج ارزشی لیکرت بود که به کمک آن اثربخشی دوره آموزشی بر اساس مدل کرک پاتریک در چهار سطح واکنش، یادگیری، رفتار و نتیجه‌گیری اندازه­گیری شد. روایی صوری و محتوایی پرسشنامه از نظرات اصلاحی اساتید متخصص تعیین شد و پایایی پرسشنامه با استفاده از آزمون ضریب آلفای کرونباخ 81/0 به دست آمد. به منظور تجزیه و تحلیل داده­ها از شاخص­های توصیفی و آزمون­های آماری t تک نمونه­ای، t مستقل، فریدمن و تحلیل مسیر در نرم افزارهای آماری SPSS و LISREL استفاده گردید.
یافته‌ها: نتایج نشان داد عوامل واکنش، رفتار، یادگیری و نتایج تأثیر مثبت و معناداری بر اثربخشی دوره­های آموزش ضمن خدمت دارند و میانگین نمرات معلمان ورزش از اثربخشی این مؤلفه­ها بالاتر از حد متوسط بود. از طرفی بالاتر میانگین رتبه مربوط به مؤلفه رفتار بود. همچنین بین معلمان بر اساس مدرک تحصیلی در تمامی مؤلفه­ها تفاوت معناداری وجود داشت.
نتیجه‌گیری: بنابراین چنین نتیجه گیری می­شود که اثربخش بودن دوره­های آموزشی ضمن خدمت در هر چهار سطح می­باشد که علت آن را می­توان افزایش درک و ایجاد دانش و نگرش مثبت معلمان نسبت به اهمیت و چگونگی اجرای فرآیند آموزش به معلمان دانست.
کلیدواژه‌ها
اثربخشی؛ ارزشیابی؛ آموزش؛ ضمن خدمت؛ معلمان ورزش
عنوان مقاله [English]
Analysis Analyzing the effectiveness of special in-service training courses for sports teachers based on the Kirkpatrick model
نویسندگان [English]
Hossein Poursoltani Zarandi
Department of Sports Management, Payam Noor University, Tehran, Iran
چکیده [English]
Background and Objectives: The quality of teaching is one of the most important factors affecting the progress of students in all educational environments. The aim of this research was to analyze the effectiveness of special in-service training courses for sports teachers based on the Kirkpatrick model.
Methods: The research method is descriptive and from the category of causal-post-event research. The statistical population of this research was the sports teachers of Karaj city (N=800). Using Cochran's formula, the number of statistical samples was estimated to be 260 tons, which were selected by random cluster sampling from among the members of the statistical population. The data collection tool was a researcher-made questionnaire consisting of 32 questions in the form of a five-point Likert spectrum, with the help of which the effectiveness of the training course was measured based on Kirkpatrick's model in four levels of reaction, learning, behavior and conclusion. The face and content validity of the questionnaire was determined from the corrective comments of expert professors, and the reliability of the questionnaire was obtained using Cronbach's alpha coefficient test of 0.81. In order to analyze the data, descriptive indices and statistical tests of one-sample t, independent t, Friedman and path analysis were used in SPSS and LISREL statistical software.
Findings: The results showed that the factors of reaction, behavior, learning and results have a positive and significant effect on the effectiveness of in-service training courses, and the average scores of sports teachers on the effectiveness of these components were above average. On the other hand, the average rank was related to the behavior component. Also, there was a significant difference between teachers based on their educational qualifications in all components.
Conclusion: It is concluded that the effectiveness of in-service training courses is at all four levels, which can be attributed to the increase in understanding and creation of knowledge and positive attitude of teachers towards the importance and how to implement the process of teaching teachers.
کلیدواژه‌ها [English]
Effectiveness, evaluation, training, in-service, sports teachers
مراجع

[1] Lee, W. W. S., Yang, M. Effective collaborative learning from Chinese students’ perspective: A qualitative study in a teacher-training course. Teaching in Higher Education, 2023; 28(2):, 221-237.

 

[2] Ramadhan, M. A., Sumarsono, R. A., Achmad, A. A., Cisse, A. Implementation of Kirkpatrick evaluation model in Building Information Modeling (BIM) training program. Jurnal Pendidikan Teknologi dan Kejuruan, 2022; 28(2): 45-53.

 

[3] Nawaz, F., Ahmed, W., Khushnood, M. Kirkpatrick Model and Training Effectiveness: A Meta-Analysis 1982 To 2021. Business & Economic Review, 2022; 14(2): 35-56.

 

[4] Bhatti, M. A., Alyahya, M., Alshiha, A. A. Research culture among higher education institutions of Saudi Arabia and its impact on faculty performance: assessing the role of instrumentality, research infrastructure, and knowledge production. Educational Sciences: Theory & Practice, 2022; 22(2): 15-28.

 

[5] Azas, A. I., Ramadhoni, B., Tamsah, H. Pengaruh Motivasi Kerja, Kompensasi dan Pelatihan terhadap Kinerja Pegawai pada Rektorat UIN Alauddin Makassar. YUME: Journal of Management, 2019; 2(1): 76-86.

 

[6] Yusriadi, Y., Kessi, A. M. P., Awaluddin, M., Sarabani, L. E-learning-based education resilience in Indonesia. Education Research International, 2022; 43: 12-19.

 

[7] Du, J. Research and practice of training effect evaluation system based on Kirkpatrick model—taking teacher training system of Zhejiang open university as an example. Chinese Studies, 2021; 10(2): 123-146.

 

[8] Fernandes, S., Araújo, A. M., Miguel, I., Abelha, M. Teacher professional development in higher education: the impact of pedagogical training perceived by teachers. Education Sciences, 2023; 13(3): 309.

 

 

[9] Mustofa, I., Kuswara, H., Rosmawati, R., Rosmika, E. Evaluation of Computer Training Programs Using Models Kirkpatrick to Increase the Competency Capacity of PerGunu Teachers. Nidhomul Haq: Jurnal Manajemen Pendidikan Islam, 2023; 8(2): 210-226.

 

[10] Jones, C., Fraser, J., Randall, S. The evaluation of a home-based paediatric nursing service: concept and design development using the Kirkpatrick model. Journal of Research in Nursing. 2018; 23(6): 492-501.

 

[11] Sangnier, S., Cotte, T., Brachet, O., Coquart, J., Tourny, C. Planning training workload in football using small-sided games' density. The Journal of Strength & Conditioning Research, 2019; 33(10): 2801-2811.

 

[12] Kirkpatrick, A., Rose-Krasnor, L., Ooi, L. L., Coplan, R. J. Coaching the quiet: Exploring coaches’ beliefs about shy children in a sport context. Psychology of Sport and Exercise, 2020; 47: 101640.

 

[13] Tamsah, H., Yusriadi, Y., Hasbi, H., Haris, A., Ajanil, B. Training Management on Training Effectiveness and Teaching Creativity in the COVID-19 Pandemic. Education Research International, 2023; 23: 11-19.

 

[14] Mohamed, R. H., Khalil, I. A., Awaji, B. M. Mathematics teachers’ awareness of effective teaching practices: A comparative study. EURASIA Journal of Mathematics, Science and Technology Education, 2023; 19(2): 22-30.

 

[15] Schiering, D., Sorge, S., Tröbst, S., Neumann, K. Course quality in higher education teacher training: What matters for pre-service physics teachers’ content knowledge development? Studies in Educational Evaluation, 2023; 78: 101275.

 

[16] Zhao, W., Liu, Z., Wang, T., Yin, X., Sun, Y., Zhang, X., Yang, H. Assessment of a training project of English as a media of instruction (EMI) using Kirkpatrick model. BMC Medical Education, 2023; 23(1): 1-7.

 

[17] Achuthan, K., Kolil, V. K., Jyothy, S. N. Effectiveness of Virtual Laboratory Teacher Training Workshops: A Kirkpatrick Model Analysis. International Journal of Emerging Technologies in Learning, 2023; 18(15): 98-106.

 

[18] Bakhri, S. Android Learning Media Training Evaluation with The Kirkpatrick Analysis Method in Elementary School. Mudir: Jurnal Manajemen Pendidikan, 2023; 5(2): 261-267.

 

[19] Wulandari, S., Pogo, T. Evaluating the Effectiveness of Office Administration Training Using the Kirkpatrick Model (Case Study at PT Supportindo Prima Mandiri). Indonesian Journal of Business Analytics, 2023; 3(4): 1201-1222.

[20] Cahapay, M. Kirkpatrick model: Its limitations as used in higher education evaluation. International Journal of Assessment Tools in Education, 2021; 8(1): 135-144.

 

[21] Quinton, M. L., Tidmarsh, G., Parry, B. J., Cumming, J. A Kirkpatrick model process evaluation of reactions and learning from my strengths training for life™. International Journal of Environmental Research and Public Health, 2022; 19(18): 11320.

آمار
تعداد مشاهده مقاله: 542
تعداد دریافت فایل اصل مقاله: 437


سامانه مدیریت نشریات علمی. طراحی و پیاده سازی از سیناوب